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Esto genera un mejor clima laboral, donde los empleados se sienten valorados y seguros. Como resultado, se mejora la satisfacción laboral y se lower el ausentismo, lo que contribuye a un ambiente de trabajo más positivo.

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La implementación de políticas de seguridad y salud en el trabajo no solo garantiza la integridad física de los trabajadores, sino que también favorece el rendimiento laboral y el bienestar en el lugar de trabajo.

Las medidas especializacion en salud y seguridad en el trabajo de SST pueden incluir desde la instalación de equipos de protección personalized hasta la elaboración de manuales de procedimientos y protocolos de seguridad, pasando por la implementación de sistemas de gestión de que es el trabajo en salud y seguridad la SST y la realización de evaluaciones periódicas de las condiciones laborales y el bienestar de los trabajadores.

Esto se traduce en una reducción en el número de accidentes laborales y enfermedades ocupacionales, lo que mejora la seguridad de los trabajadores.

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Aunque los objetivos puedan ser percibidos simplemente como otro documento dentro del sistema de gestión, es essential comprender que representan la proyección de lo que deseamos alcanzar con nuestras actividades y gestión.

Proteger la seguridad y salud de todos los trabajadores, mediante la mejora continua del SG-SST en la empresa.

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